宮城介護求人センター｜宮城で介護の求人を探すなら
| 求人番号 | 04010-46386861 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | パート |
| 事業内容 | 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業（訪問介護、訪問 入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等） |
| 職種 | 介護スタッフ／セントケア若林（訪問入浴） |
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績（過去３年間）１０名 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性あり（原則更新） |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） 又は8時30分〜18時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項・勤務シフトは、１か月単位 ・会社カレンダーあり ・勤務希望日等について相談可 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間10時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を経て 年６回限度、月６０時間、１年間６３０時間まで延長可能 |
| 週所定労働日数 |
週2日〜週4日 労働日数について相談可 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 1,275円〜1,425円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額1,220円〜1,370円 定額的に支払われる手当（ｂ） 処遇改善加算手当 55円〜55円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 |
| 賞与 | 賞与制度の有無なし |
| 休日 | 日曜日，その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 宮城県仙台市若林区若林７丁目１−５ セントケア若林 |
| 沿線 | 長町駅 |
| 仕事の内容 |
☆職場見学や入社時期等のご相談お問合せを心待ちにしております ◎３人チーム（介護職・オペレーター・看護職）でのお仕事です 【主な業務】入浴準備、洗体、洗髪、浴前浴後の更衣、看護職の 補助等をお願いします ・１日７件程度の訪問です ・１件あたり４５〜６０分（準備〜入浴〜後片付け〜退室） ・運転業務はありません ＊変更範囲：変更なし ★この求人票でＹｏｕＴｕｂｅ『セントケアチャンネル』視聴可！ |
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 資格が無い方も応募できます（資格取得支援制度あり） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
◆資格や介護福祉士としての実務年数による時給額の例 ・資格なし、初任者研修１，２７５円 ・実務者研修１，３０５円 ・介護福祉士実務経験３年未満１，３２５円 ・介護福祉士実務経験３年以上１，３４５円 ・介護福祉士実務経験６年以上１，３７５円 ・介護福祉士実務経験１０年以上１，４２５円 ◆主な福利厚生の例（※正社員限定のものも含む） ・制服貸与・健康診断（入社時含め全額会社負担） ・インフルエンザ予防接種補助・妊産婦検診（有給） ・育児短時間勤務制度（条件あり。期間は、子の中学卒業まで） ・資格取得支援制度（条件あり）・慶弔金制度 ・ほっとライン（ハラスメント等の第三者相談通報窓口） ◎セントケア・グループでは、週２０時間以上の勤務で、社会保険 に加入でき、法定（週３０時間）より、手厚い待遇としています。 ◆契約更新時に６８才以下の場合、更新後、無期雇用に転換（定年 ６９才。６９才以降は１年毎の契約更新。雇止め無し）。 |