宮城介護求人センター｜宮城で介護の求人を探すなら
| 求人番号 | 04060-02405161 |
|---|---|
| 求人情報の種類 | フルタイム |
| 事業内容 | 栗原秀峰会では、障害のある方の日常生活を支援しています。 利用者様が、役割や生きがいを持てるよう、余暇支援や作業活動に も力をいれています。 |
| 職種 | 生活支援スタッフ「均等法適用除外求人：女性求人」 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 就業形態 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 年齢 | 〜59歳 |
| 年齢制限の理由 | 定年を上限 |
| 就業時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 就業時間１8時30分〜17時15分 就業時間２7時00分〜15時45分 就業時間３11時45分〜20時30分 就業時間に関する特記事項（２）（３）は将来的に想定されるグループホーム勤務のものです 。 |
| 休憩時間 | 45分 |
| 時間外 |
あり 月平均時間外労働時間4時間 ３６協定における特別条項あり 特別な事情・期間等大規模災害発生時等において利用者を保護する場合 |
| 賃金 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 193,800円〜278,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額143,000円〜220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 特殊勤務手当 8,000円〜16,000円処遇向上手当 42,800円〜42,800円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 |
| 賞与 |
賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年3回 賞与金額計 3.85ヶ月分（前年度実績） |
| 休日 | その他 |
| 週休二日 | 毎週 |
| 年間休日数 | 117日 |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 就業場所1 | 宮城県栗原市一迫柳目字曽根要害２４ 障害福祉サービス事業所パン工房いそっぷ |
| 仕事の内容 |
○知的障害のある利用者さんが日中を安心して過ごせるよう、生活 や活動をサポートする仕事です。日勤中心ですが、将来的に近隣グ ループホームの早・遅番をお願いする場合があります（少頻度）。 ・食事、入浴、排泄、服薬等のサポートや見守り ・作業や創作活動のサポート、余暇活動の支援（外出付添い等） ・相談支援（話し相手）、記録等の簡単な事務作業 ・送迎（主に栗原市内）など ※均等法適用除外求人：同性介助（職務が入浴介助、排泄介助等、 利用者の身体を見たり触れることが不可避であり、それが業務全体 において重要なウェイトを占めるため。 ※将来の業務内容の変更範囲：障害福祉サービス事業の範囲で変更 の可能性あり。（生活支援員、相談支援員、管理者、事務員等） |
| 学歴 |
必須 高校以上 専攻について高卒程度 |
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 福祉施設での介護・支援業務等の経験があれば尚可 |
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 求人条件にかかる特記事項 |
○賃金については、過去の同様業務歴の年数を昇給換算（上限あり ）して評価（例：高卒で職歴なしの場合は、基本給１４．３万円＋ 各手当⇒高卒、高齢者施設で５年経験ある場合は、基本給１６． ４万円＋各手当） ○土日祝日勤務、将来的な異動（栗原市内での勤務地変更／夜勤含 む全部門対象）に対応できることが応募条件です。 ○休日等については、年次有給休暇（半日休、時間休あり）のほか 、リフレッシュ休暇（年５日）、子の看護等休暇（小３までの子１ 人あたり７日まで）、介護休暇等があります。 ○スキルアップを図りながら長く働けます。費用助成を含め、資格 取得を応援しております。 ○応募前の職場見学が可能（私服可）です。ご希望の方は事前にご 連絡ください。 ［ハローワークからのお知らせ］求人票は雇用契約書ではありませ ん。採用に際しては、必ず労働条件通知書を交わし賃金等の条件面 の確認をしてください。（労働基準法第１５条第１項に基づく） |