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介護スタッフ/セントケア若林(訪問入浴) | 宮城県仙台市若林区若林7丁目1−5 セントケア若林

求人番号 04010-46408761
求人情報の種類 フルタイム
事業内容 地域に根差した高齢者の方への総合在宅福祉事業(訪問介護、訪問 入浴、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、ディサービス・ ショートステイ、看護小規模、小規模、レンタル・販売等)
職種 介護スタッフ/セントケア若林(訪問入浴)
雇用形態 正社員
就業形態 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
年齢 〜68歳
年齢制限の理由 定年を上限
就業時間 交替制(シフト制)
又は8時30分〜18時00分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項・勤務シフトは、1か月単位
・会社カレンダーあり
・育児短時間勤務制度(※条件あります)
休憩時間 60分
時間外 あり
月平均時間外労働時間10時間
36協定における特別条項あり
特別な事情・期間等*業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じるときは労使の協議を
経て年6回限度、月60時間、1年間630時間まで延長可能
賃金 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
214,000円〜231,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額166,500円〜176,500円

定額的に支払われる手当(b)
職種+資格手当 8,000円〜15,000円地域手当 4,000円〜4,000円処遇改善加算手当 15,500円〜15,500円

固定残業代(c)
あり
20,000円〜20,000円
固定残業代に関する特記事項時間外労働の有無にかかわらず、時間外労働13.6〜12.5時
間分を支給。それを超過した場合は、別途、超過分を追加支給。

賃金形態等
月給
賞与 賞与制度の有無あり
賞与(前年度実績)の有無あり
賞与(前年度実績)の回数年2回
賞与金額計 2.00ヶ月分(前年度実績)
休日 日曜日,その他
週休二日 毎週
年間休日数 116日
育児休業取得実績 あり
利用可能な託児所 なし
就業場所1 宮城県仙台市若林区若林7丁目1−5 セントケア若林
沿線 長町駅
仕事の内容 ☆職場見学や入社時期等のご相談お問合せを心待ちにしております
◎介護職・オペレーター・看護職の3人チームでのお仕事です
【主な業務】浴槽や入浴前の準備、洗体、洗髪、浴前後の更衣、
看護スタッフの補助、後片付け(1日6件程度の訪問です)
・1件45〜60分(準備〜入浴〜後片付け〜退室)

◎資格の無い方は入社後に「認知症基礎研修」を受けていただき
資格を取得、介護の基礎を学んでいただけます(費用会社負担)

*変更範囲:変更なし

★この求人票でYouTube『セントケアチャンネル』視聴可!
必要な経験等 必要な経験・知識・技能等あれば尚可
介護の業務経験(福祉施設や訪問介護、医療機関等は不問です)
必要な免許・資格 免許・資格名介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
資格の無い方も応募できます(資格取得支援制度あります)

普通自動車運転免許あれば尚可(AT限定可)
求人条件にかかる特記事項 ◆資格による月給の例(各種の手当等込み)
・初任者修了214,000円〜
・実務者修了221,000円〜

◆主な福利厚生の例(※正社員限定のものも含む)
・健康診断(入社時含め全額会社負担)
・インフルエンザ予防接種補助・妊産婦検診(有給)
・育児短時間勤務制度(条件あり。期間は、子の中学卒業まで)
・長期障害所得補償制度(自動加入+任意加入)
・制服貸与・スタッフ紹介手当・慶弔金制度
・資格取得支援制度(条件あり)
・ほっとライン(ハラスメント等の第三者相談通報窓口)

◎セントケア・グループでは、週20時間以上の勤務で、社会保険
に加入でき、法定(週30時間)より、手厚い待遇としています。

☆職場見学や入社時期等のご相談お問合せを心待ちにしております

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